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江苏省南京市江宁经济技术开发区人民法院判决直播泄密员工解除劳动合同合法
在工位直播被开除后诉请公司支付赔偿金 法院:直播违反公司保密义务和员工手册规定,解除劳动合同合法,驳回诉请
AI 导读
江苏省南京市江宁经济技术开发区人民法院判决天天公司解除直播泄密员工小余的劳动合同合法,驳回其要求支付违法解除劳动合同赔偿金12.8万元的诉讼请求。法院认定小余在工作时间、工作场所直播特定客户定制产品及生产环境,违反保密义务和员工手册规定,且天天公司履行了通知工会程序;南京市中级人民法院二审维持原判。
推荐理由
案例明确涉密岗位直播的保密边界,并结合员工手册、保密协议及工会程序分析解除劳动合同的合法性。
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